Hoe ziet een loopbaantraject eruit?
  • U begint met een kennismakingsgesprek met uw loopbaanadviseur. In dit gesprek komen uw loopbaanvragen aan bod.
  • Op basis van dit gesprek stelt uw adviseur een persoonlijk begeleidingsplan op.
  • In de gesprekken staan wij uitgebreid stil bij uw ervaringen, keuzes en vragen.
  • In de begeleiding is een belangrijke plaats ingeruimd voor concrete opdrachten, evaluatie en feedback.
  • Een loopbaantraject is altijd maatwerk, afgestemd op u en uw persoonlijke situatie. Er kunnen diverse thema's aan bod komen. Enkele voorbeelden:
     
    • de betekenis van werk in uw leven
    • wat geeft u energie en wat kost u energie
    • motivatie en plezier in uw werk
    • inzicht in uw eigenschappen, competenties en drijfveren
    • uw persoonlijke profilering
    • vergroten van uw zelfvertrouwen
    • keuzes en mogelijkheden met betrekking tot de toekomst
    • maken van een plan voor de toekomst
       
  • Alle inhoudelijke informatie wordt door ons uiteraard vertrouwelijk behandeld.